影音★【有影】醫院刻意曲解「上限變下限」? 住院醫師納勞基法爆工時更長亂象

▲住院醫師納入勞基法後,反而出現「大砍福利」的現象。(CNEWS資料照/記者陳鈞凱攝)

匯流新聞網記者陳鈞凱/台北報導

住院醫師今年9月開始納入勞基法,新制上路超過1個月,台北市醫師職業工會今(21)日召開記者會批評,點名國內多間醫療院所趁著新制上路「大砍優於勞基法的既有福利」,甚至曲解工時上限為工時下限,讓部分住院醫師非得做滿283個小時,工時反而比以前還要長,儘管不違法,道德上卻站不住腳。

台北市醫師職業工會近來接獲來自全台大小醫院超過十幾件的投訴,點名包括亞東醫院、彰化基督教醫院、長庚醫院等,都有大砍既有福利的狀況。

台北市醫師職業工會理事長黃致翰表示,住院醫師納入勞基法後的確見到有連續工時改善、發加班費等正面效益,但工會蒐集會員的申訴也發現,住院醫師納入勞基法也衍生出3大亂象,包括「契約擺爛,薪資不透明」、「曲解勞基法,工時反而更長」以及「年休縮水,醫師難有充足休息」。

台北市醫師職業工會點名,像亞東醫院就取消了行之有年的「值班費」制度;長庚醫院將住院醫師的年休由14天砍半成7天;彰化基督教醫院則拿著「每周至少休息一天」的規定,讓本來周休二日的住院醫師,反而得多出勤。

黃致翰不滿,部分醫院根本在曲解勞基法,把工時上限當成下限,例如北部某醫學中心就訂出最低工時下限,本來每月只需要工作180多個小時的二線科、門診科,如今卻必須工作到200小時,讓合法的彈性,淪為各醫院比爛、拗人拗到底。

屏東基督教醫院企業工會理事長詹智鈞也以該院2名牙科、1名兒科住院醫師為例,在納入勞基法之後,工時也被排好、排滿,由230到240小時一舉提高到283個小時,讓人不禁納悶怎麼納入勞基法之後,工時反而變長?勞動條件反而變差?過去優於勞基法的不再,甚至還變相減薪。

台北市醫師職業工會、台大醫院企業工會法律顧問王碩批評,如果以同樣的人力狀況,醫院過去可以兼顧臨床訓練與病患權益順利運作,為何現在就要砍休假、薪資,將住院醫師既有的工作條件改惡,這是惡性的發展。

這些「不違法」的亂象,黃致翰強調,道德上非常站不住腳,期盼衛福部、勞動部能出面,針對該罰的要罰,糾舉這樣的現象,不要讓住院醫師因為納入勞基法反而有福利變差、不符預期的情形出現。

照片來源:CNEWS資料照/記者陳鈞凱攝

更多匯流新聞網報導:

切睪丸、打荷爾蒙針一樣復發 國衛院找到「去勢抗性前列腺癌」解方

台灣兒童受虐「身心虐待」逾5成最多 心理易現嚴重情緒困擾

【匯流筆陣】
CNEWS歡迎各界投書,來稿請寄至[email protected],並請附上真實姓名、聯絡方式與職業身份簡介。
CNEWS匯流新聞網:https://cnews.com.tw

【文章轉載請註明出處】

相關推薦

醫生收過最小癌症患者僅有5歲! 廣告 近年得肝癌的年齡也有年輕化趨勢,兒童因為細胞活力強,一旦罹患肝癌,癌細胞的增長速度會加倍,通常發現晚、發病快,從發病到肝癌末期只需要半年... (圖片來源bbs.oeeee) 醫院收過最小的癌症病患只有5歲,足以證明癌症的發病時間有年輕化的趨勢。孩童的母親說沒有...

閱讀詳情 »

最近天氣平均比較低溫,家裡有年幼小朋友的家長們,為了讓孩子們隨時保暖,總會讓他們穿上厚外套、做好防寒措施,只有在屋子裡或洗澡睡覺時才會脫下。不過你一定沒想到,要是在車子裡穿著厚外套,其實很有可能讓孩子們產生生命危險,快來看看為什麼吧。   ▼原來主要的原因是因為,厚外套讓安全帶和小朋友們的...

閱讀詳情 »

幾百年沒挖耳屎喔… 耳朵發癢時大部分人都會隨手掏一掏,這樣雖然可以暫時緩解搔癢,卻無法將耳垢清理出來。下面這名男子耳朵發癢,讓朋友幫忙清理。朋友用小鑷子一點點清除他耳道內的耳垢,最後竟然挖出了讓所有人都難以置信的東西。   ▼朋友在幫他掏耳朵。   ▼​最後夾出來的...

閱讀詳情 »

(圖片翻攝自youtube) 天啊!!也太恐怖了吧!! "/> 本文引用自 youtube 本站即時熱門文章! 數萬人都在看!你還在等什麼? 最近「月經」量變少了嗎?那妳就要特別小心了!!可能是… ▼ 好帥!公公認為媳婦嫁進門就是傭人!老公不服霸氣回嗆讓大家讚爆了!!! ▼ 美女生下...

閱讀詳情 »

Facebook留言